Inbetriebnehmer (m/w/d)

Was wir Ihnen bieten:

  • Facettenreiche und spannende Aufgaben
  • Attraktive Vergütung
  • Sonderleistungen/Altersvorsorge
  • Work-Life-Balance
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Unbefristeten Arbeitsplatz mit individuellen Perspektiven
  • Weiterbildung
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Zahlreiche Benefits, z.B. Dienstfahrrad (Eleasa)


Aufgaben:

  • Inbetriebnahme von Automatisierungsanlagen
  • Integration und Test von Softwaremodulen im Verbund mit der dazugehörigen Mechatronik
  • Unterstützung des Projektteams bei der Abwicklung unserer Baustellen im In- und Ausland
  • Montageleitung und Koordination der Inbetriebnahme


Anforderung:

  • Ausbildung in einem elektrontechnischem Beruf oder ein Studium der Elektrotechnik / Automatisierungstechnik
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Programmierung mit Step7 Classic / TIA Portal
  • Gute englische Sprachkenntnisse sowie die Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit im In- und Ausland

Es erwartet Sie ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem expandierenden Unternehmen. Wenn Sie sich zudem als flexibel beschreiben und Freude an der Arbeit für Sie wichtig ist, sind Sie bei uns richtig. Eine angemessene Bezahlung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.

Haben Sie Interesse, die Zukunft mit zu gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, vorzugsweise per E-Mail, an Frau Kratzsch. Aus Sicherheitsgründen können wir nur Dateianhänge im PDF-Format annehmen.

Der vertrauensvolle Umgang mit Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.

Stellenanzeige als PDF

Ansprechpartner

Katrin Kratzsch
Leiterin Finanzen und Personal

T +49 3364 501-201
E-Mail | vCard